So kann das dokumentiert werden, was Lernenden individuell und persönlich weiterhilft. Bei Bedarf kann dem Trainer oder Coach ein Einblick in die persönlichen Lernräume gewährt werden.
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Individuell Weiterbildung für Ihr Unternehmen
Mit uns kein Problem
Personalentwicklung ist mehr als das Angebot von Trainings: es geht darum die richtigen Menschen zur richtigen Zeit im Sinne des Unternehmens und der Mitarbeitenden zu entwickeln und sie entsprechend einzusetzen. Außerdem wirkt sich modernes Talentmanagements positiv auf Motivation und Arbeitszufriedenheit aus, es steigert die Beschäftigungsfähigkeit älterer Mitarbeiter und entwickelt die Kompetenzen der Mitarbeitenden. Deshalb ist Personalentwicklung ein wichtiger, wenn nicht der wichtigste Bestandteil der strategischen Personalplanung.
Leadment bietet modular aufgebaute Lern-, Service- und Technologielösungen, und steigern dadurch Ihre Leistungsfähigkeit, Profitabilität und Innovationskraft. Wir unterstützen Sie in der Digitalisierung Ihrer Personalentwicklung, und etablieren so ein modernes und nachhaltiges Management. Sie tragen damit unmittelbar zur Wertschöpfung bei.
Die Auswirkungen der Coronakrise sind und waren in vielen Unternehmen zu spüren: an vielen Stellen muss jetzt gespart werden. Oft sind davon auch Trainings- und Personalentwicklungsthemen betroffen. Mit Leadment können Sie Ihre Aktivitäten mit virtuellen Inhalten, offenem Content, Präsenztraining, und vielen weiteren Tools kombinieren. So können Sie die Trainings perfekt auf den individuellen Bedarf Ihrer Mitarbeiter und Ihres Unternehmens zuschneiden. Sie steigern die Qualität und senken durch Leadment Ihre Trainingskosten um bis 50%. Wir begleiten und beraten Sie technisch, didaktisch und methodisch, um Ihr Angebot schnell und kostengünstig umzusetzen.
Leadment dockt an Ihren bestehenden Systemen an und entwickelt diese weiter. Wir begleiten Sie in der Umsetzung.
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Unsere Angebote: Übersicht
Der digitale Arbeitsraum
Zentraler Baustein unseres Qualifizierungsprogramms ist der individuelle, digitale Arbeitsraum. Hier haben Sie die Möglichkeit, alle Fortschritte, Stolpersteine, mögliche Lernfelder, und Unterlagen zu dokumentieren. Wir stellen Ihnen den Raum zu Verfügung.
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In einem persönlichen Gespräch können wir z.B. besprechen:
- Wie können Sie Leadment in Ihr Unternehmen integrieren?
- Welche Vorteile haben Sie damit?
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Ortwin Veile
Experte und CEO | Didaktik und Inhalte
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